Rola etyki bankowej w kształtowaniu długoterminowych i trwałych relacji z klientami

Rola etyki bankowej w kształtowaniu długoterminowych i trwałych relacji z klientami
Aneta Chyla, źródło: PKO BP,
Udostępnij Ikona facebook Ikona LinkedIn Ikona twitter
Komisja Etyki Bankowej przy ZBP stara się stymulować dyskusję o fundamentalnej roli etyki w prowadzeniu działalności bankowej i kształtowaniu relacji z klientami. Wiele w tym kontekście dyskutuje się o relacjach z klientami detalicznymi, warto jednak poświęcić chwilę uwagi na budowanie relacji z klientami korporacyjnymi. Wszak działalność banków jest złożona, podobnie jak zróżnicowane jest grono klientów banków, zaś sama etyka w taki sam sposób powinna wyznaczać trendy i kierunki zachowań wszystkich pracowników banków.

Jednym z działań Komisji na rzecz promocji postaw etycznych jest organizacja Konkursu Etyka w Finansach. Obecnie realizowana jest jego 10. edycja.

Organizacja kolejnej edycji Konkursu stała się także inspiracją do szerszych dyskusji o wyzwaniach etycznych, czego ilustracją jest poniższa rozmowa z Anetą Chyla, Jurorką w 10. polskiej edycji Konkursu Etyka w finansach, którego Partnerem Strategicznym jest PKO BP S.A.

Agnieszka Wicha, sekretarz Komisji Etyki Bankowej przy ZBP: Jak Pani zdaniem pozytywna ocena przestrzegania przez bank standardów etycznych wpływa na relacje z klientami w segmencie klienta korporacyjnego?

Aneta Chyla, dyrektor Centrum Obsługi Klienta Korporacyjnego, PKO Bank Polski: Współpraca z klientem korporacyjnym opiera się na relacjach długofalowych, a te wymagają zaufania, profesjonalizmu i transparentności. Etyka odgrywa tu kluczową rolę. Zachowania pracowników banku muszą być nie tylko profesjonalne, ale również wolne od wszelkich wątpliwości etycznych.

Klienci korporacyjni cenią współpracę z partnerami kierującymi się jasno określonymi zasadami, ponieważ daje im to poczucie stabilności i pewność, że bank będzie postępował rzetelnie w każdej sytuacji. Takie podejście buduje lojalność klientów. Zwiększa także ich zaufanie i zainteresowanie oferowanymi produktami i usługami.  A PKO Bank Polski chce być numerem 1 jako partner dla polskiego biznesu.

Współpraca z instytucją o ugruntowanej reputacji pozytywnie wpływa również na wizerunek klienta, wzmacniając jego pozycję w oczach partnerów biznesowych i kontrahentów.

Obecnie klienci korporacyjni zwracają uwagę nie tylko na standardy etyczne, ale także na zaangażowanie w inicjatywy społeczne czy ekologiczne. Jako instytucja zaufania publicznego oraz jeden z największych pracodawców w Polsce jesteśmy zobowiązani do promowania etycznego biznesu i budowy kultury organizacyjnej opartej na odpowiedzialności i przejrzystości.

Czytaj także: Rozpoczęła się X. edycja Konkursu „Etyka w finansach”

Czy przygotowując pracowników do obsługi klienta korporacyjnego kładą Państwo nacisk na kwestie etyczne, czy etyka jest obecna w szkoleniach dla pracowników?

– Kwestie etyczne są jednym z fundamentów działalności PKO Banku Polskiego.

Przykładamy więc dużą wagę do tego, aby każdy pracownik był świadomy zasad zawartych w Kodeksie Etyki Banku.

Zarówno w procesie wdrażania nowo zatrudnionych pracowników, jak i w ramach regularnych szkoleń dbamy o przypominanie wartości, które są podstawą naszej kultury organizacyjnej.

Etyka to nie tylko narzędzie budowania wizerunku banku, ale również kluczowy element profesjonalnej obsługi klienta. Dzięki znajomości zasad etycznych pracownicy potrafią zapobiegać potencjalnym konfliktom interesów oraz radzić sobie z ryzykownymi sytuacjami.

W szkoleniach dla pracowników obsługujących klientów korporacyjnych kładziemy nacisk nie tylko na etykę, ale także na istotne zagadnienia takie jak tajemnica bankowa, ochrona danych osobowych czy przeciwdziałanie praniu pieniędzy.

Świadomy i dobrze przygotowany pracownik jest podstawą sukcesu w budowaniu długoterminowych relacji z klientami opartych na wysokim poziomie zaufania.

Czytaj także: Polak laureatem międzynarodowej edycji Konkursu Etyka w finansach

Czy w Pani ocenie pojawiają się jakieś nowe wyzwania / dylematy etyczne, które będą musiały być przez bank zaadresowane?

– W otoczeniu biznesowym i technologicznym, które zmienia się dynamicznie, nieustannie pojawiają się nowe wyzwania etyczne. W najbliższych latach kluczowym tematem będzie sztuczna inteligencja i jej zastosowaniem w bankowości. Pojawia się choćby pytanie, jak zapewnić przejrzystość decyzji podejmowanych przez algorytmy oraz jak zapobiec zjawisku „odczłowieczenia” obsługi klienta.

Innym wyzwaniem będzie cyberbezpieczeństwo i edukacja klientów w tym zakresie. Odpowiedzialność za przeciwdziałanie fraudom i wypracowanie najlepszych praktyk w tym obszarze spoczywa zarówno na bankach, jak i klientach.

Pojawiają się także nowe wyzwania wynikające z dynamicznego otoczenia geopolitycznego, m.in. weryfikacja kontrahentów w świetle sankcji międzynarodowych czy realizacja transakcji z krajami zaangażowanymi w konflikty.

Te wyzwania pokazują, że odpowiedzialność etyczna banków nie kończy się na relacjach z klientami, ale obejmuje również szerszy kontekst społeczny i gospodarczy. To, jak podejdziemy do tych problemów, zdefiniuje naszą przyszłość jako instytucji zaufania publicznego.

Czytaj także: Raport Specjalny | IT@BANK 2024 | Rewolucja w obsłudze klienta

***

Obecnie realizowana jest 10. edycja Konkursu. Ideą Konkursu jest zachęcenie młodych osób do podzielenia się swoimi refleksjami na wybrany indywidualnie temat etyczny dotyczący sektora finansowego.

Prace Konkursowe można przekazywać do 28 lutego 2025 roku.

Na laureatów czekają nagrody finansowe.

10. konkurs Etyka w finansach, ZBP
Źródło: BANK.pl